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特斯拉董事会主席称关于马斯克1万亿美元薪酬方案的争议“有点奇怪”内容具体是什么

   更新时间: 2025-09-14 08:09  发布时间: 2小时前   2200
核心提示:  11 月,特斯拉股东将对首席执行官埃隆・马斯克一份为期 10 年、价值 1 万亿美元的拟议薪酬方案进行投票。在此背景下,特斯拉董事会主席罗宾・登霍姆接受《纽约时报》采访,为这一有望成为企业史上金额最高的薪酬方案进行辩护。  登霍姆同时也是拟定该薪酬方案的特别委员会成员

  11 月,特斯拉股东将对首席执行官埃隆・马斯克一份为期 10 年、价值 1 万亿美元的拟议薪酬方案进行投票。在此背景下,特斯拉董事会主席罗宾・登霍姆接受《纽约时报》采访,为这一有望成为企业史上金额最高的薪酬方案进行辩护。

  登霍姆同时也是拟定该薪酬方案的特别委员会成员,她认为,马斯克需要借助与超高薪酬挂钩的重大挑战来获得激励。与此同时,她表示,马斯克对这份承诺中的特斯拉股票所代表的额外财富兴趣不大,更关注的是股票附带的投票权。

  “我觉得核心问题明明是投票影响力,却要去谈论金额多少,这有点奇怪。” 登霍姆说道。《纽约时报》称,她在采访过程中 “偶尔显得有些不自在”。

  眼下特斯拉的利润与汽车销量均在下滑,此时推出如此巨额的薪酬方案,或许也显得不符合常理,但登霍姆坚称,该方案关注的是 “未来业绩”。

  “这与过往业绩无关,” 她说,“如果他未能达成相关目标,就分文得不到。”

  正如媒体此前指出的,该薪酬方案中的目标,远不如马斯克过去针对特斯拉作出的部分承诺那样宏大。

 
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